Gesundheits- oder Sozialwissenschaftler m/w/d GKV-Spitzenverband Berlin
Der GKV-Spitzenverband, Berlin sucht ab sofort eine/n Gesundheits- oder Sozialwissenschaftler (m/w/d) für das Referat Qualitätssicherung (Stellenanzeige).
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Mehr Informationen: www.gkv-spitzenverband.de
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Beschäftigungstyp:
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Sie wirken bei der Entwicklung und Umsetzung von einrichtungsübergreifenden Qualitätssicherungsmaßnahmen gegenüber Krankenhäusern, Vertragsärztinnen/Vertragsärzten (m/w/d) und Zahnärztinnen/Zahnärzten (m/w/d) mit. Gemeinsam mit der Vertretung der niedergelassenen Ärzte- und Zahnärzteschaft, den Krankenhäusern und der Patientenvertretung entwickeln Sie in
den Gremien des Gemeinsamen Bundesausschusses Richtlinien und bewerten deren Auswirkungen auf die Gesundheitsversorgung. Sie werden dabei fachlich mit dem Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen IQTIG nach §137a SGB V zusammenarbeiten. Sie vertreten die Interessen der GKV mit dem Ziel einer Verbesserung der medizinischen Versorgung und der Patientensicherheit sowie der Erhöhung von Ergebnistransparenz für die Öffentlichkeit und die Krankenkassen.
Sie haben ein Hochschulstudium im Bereich der gesundheitlichen Versorgung oder der angewandten Sozialwissenschaften abgeschlossen, idealerweise mit einer Promotion.
Durch Ihre bisherigen Tätigkeiten konnten Sie fundierte Kenntnisse über das deutsche Gesundheitssystem, zu den Strukturen und Prozessen der medizinischen Versorgung und insbesondere zu deren Qualitätssicherung erwerben.
Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse und einschlägige praktische Erfahrungen in den Bereichen Epidemiologie, sozialwissenschaftliche Methoden, Biometrie und Statistik sowie in der Konzeption oder Anwendung von Maßnahmen der Qualitätssicherung oder des internen Qualitätsmanagements in der medizinischen Versorgung. Zudem können Sie Verhandlungserfahrung vorweisen. Sie sind in der Lage, komplexe medizinische und methodische Sachverhalte prägnant und adressatenorientiert darzustellen.
Darüber hinaus können Sie sich mit der solidarischen Krankenversicherung identifizieren und verfügen über soziale Kompetenz und Organisationsgeschick. Planerische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein verbindliches Auftreten und ergebnisorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab.
