Hallo Herr Jacobs,
Verlassen Sie das KH Rüsselsheim?
Allg. Anmerkung zum Thema Stellenanzeigen Medizincontrolling
Die Lage am Personalmarkt Medizincontrolling hat sich gründlich verändert. Es ist jetzt die Zeit der verzweifelten Suche nach guten Leuten. Die Ressource Mensch wird zukunftsentscheidend.
Gemäß Ausschreibung suchen Sie ( und viele andere Häuser) einen Mediziner, Betriebswirt, EDV-Fachmann, Sozialarbeiter und Pfarrer, also:
„Superman“ (Supergirl)
1) Was bieten Sie dem Mitarbeiter (Fortbildung, berufl. Perspektive, etc?
2) Bezahlung nach BAT -
Damit haben Sie und alle Häuser mit ähnlichen Ausschreibungen nach meiner Meinung den „war of talents“ (heißt leider so im Personalmanagement) für „High Potentials“ schon verloren.
Wie soll der Mitarbeiter etwas verstehen, wenn er die Höhe seines Gehalts nicht versteht?
“Price is what you pay, value is what you get..†W. Buffet
Gruß
E. Rembs
Lieber Herr Rembs,
gerne diskutiere ich alle von Ihnen angesprochenen Punkte mit Interessenten in einem persönlichen Gespräch, Telefonnumer siehe Anzeige. Nachfragen gerne auch per Mail.
Damit haben Sie und alle Häuser mit ähnlichen Ausschreibungen nach meiner Meinung den „war of talents“ (heißt leider so im Personalmanagement) für „High Potentials“ schon verloren
Da haben Sie wohl recht. Seinerzeit hat das SKH Rüsselsheim ja auch nur mich gekriegt. Ich müsste jetzt fast beleidigt sein. 
Freundliche Grüße
Christian Jacobs
Original von cjacobs:
"Seinerzeit hat das SKH Rüsselsheim ja auch nur mich gekriegt. Ich müsste jetzt fast beleidigt sein.[quote]
Christian Jacobs
Lieber Herr Jacobs,
warum so bescheiden, wieso "nur mich"...s.o.
Für das Haus (und auch für Sie - jeder kann frei wählen) war das doch die beste Entscheidung einen "High- Potential" zu beschäftigen.
"Take-off Manager" holen sich die besten Leute an Bord!
Gruß
Eberhard Rembs
Hallo Herr Rembs,
das Zitat ist s..gut, würde ich, wenn gestattet weiterverwenden, aber wer ist W. Buffet?
--
Michael Hönninger
MedCo/FA Anästhesiologie
Städtisches Krankenhaus
Frankenthal
Original von hoenninm:
Hallo Herr Rembs,das Zitat ist s..gut, würde ich, wenn gestattet weiterverwenden, aber wer ist W. Buffet?
--
Michael Hönninger
MedCo/FA Anästhesiologie
Städtisches Krankenhaus
Frankenthal
Hallo Herr Hönninger,
wenn ich es richtig in Erinnerung habe, stammt das Zitat aus:
Magretta, What Management Is: How It
Works and Why It's Everyone's Business, New York 2002
Zur Person W. Buffet (aktuell)
http://www.spiegel.de/wirtschaft/0,1518,244004,00.html
Schöne Grüße
E. Rembs
Original von Rembs:
Gemäß Ausschreibung suchen Sie ( und viele andere Häuser) einen Mediziner, Betriebswirt, EDV-Fachmann, Sozialarbeiter und Pfarrer, also:„Superman“ (Supergirl)
....
Damit haben Sie und alle Häuser mit ähnlichen Ausschreibungen nach meiner Meinung den „war of talents“ (heißt leider so im Personalmanagement) für „High Potentials“ schon verloren.
.....“Price is what you pay, value is what you get..†W. Buffet
Hallo Herr Rembs
Stellenausschreibungen mit solchen Anforderungen zeigen in meinen Augen als erstes das man sich (endlich?) der Vielzahl der eigenen Probleme bewusst geworden ist.
Als zweites stellt sich die Frage wer für diese Dinge bisher verantwortlich war. Zumindest den Verwaltungsleiter würde ich in einem solchen Haus dem MedCo unterstellen ;-)))
Sie formulieren dies normalerweise provokanter wie treffender.
Persönlichen herzlichen Gruss
Gelsenkirchen, dunkel, trocken
--
Michael Kilian
Med. Informations-u. Qualitätsmanagement
Evangelische Kliniken Gelsenkirchen
