Gesundheitspersonal 2022 in Berlin und Brandenburg mit geringem Zuwachs
Berlin und Brandenburg: Geringer Personalzuwachs im Gesundheitswesen (Statistikamt Berlin-Brandenburg).
Berlin und Brandenburg: Geringer Personalzuwachs im Gesundheitswesen (Statistikamt Berlin-Brandenburg).
Beschäftigtenzahl im hessischen Gesundheitswesen 2022 nahezu konstant (Statistik Hessen).
Beschäftigtenzahl im NRW-Gesundheitswesen war 2022 um 0,9 Prozent höher als 2021 (IT.NRW).
Rund 826.600 Stellen im Gesundheitswesen Baden-Württembergs im Jahr 2022 (Pressemeldung).
Kaum Zuwachs beim Gesundheitspersonal 2022 in den Ländern (Statistikamt Sachsen, PDF, 45 kB).
Beschäftigte im Gesundheitswesen in Hamburg 2022 (Statistik Nord).
Beschäftigte im Gesundheitswesen in Schleswig-Holstein 2022 (Statistik Nord).
NRW: Fachkräfte in den Gesundheitsberufen verdienen zum Teil um mehr als 1.000 Euro unter dem Durchschnitt (IT.NRW).
Vertrags- und Klinikarzt in einer Person: Lauterbach bereitet neues Berufsbild vor (Deutsches Ärzteblatt).
DAK-Pflegereport 2024: Die Baby-Boomer und die Zukunft der Pflege - beruflich Pflegende im Fokus (Download, PDF, 7,8 MB).
Vollzeit-Fachkräfte in der Krankenpflege verdienten mit 4.067 Euro brutto überdurchschnittlich (Destatis).
Physician Assistants sollen die Brücke zwischen Pflege und Ärzten schlagen (GMX).
Advanced Practice Nurse optimiert Abläufe und führt Standards ein (Mediennachricht).
Physician Assistants sollen die Ärzteteams in den Krankenhäusern unterstützen (NDR).
Kliniken erhöhen Ausbildungskapazitäten für Pflegeberufe (Stern).
Was macht eine Fachinformatikerin im Krankenhaus? (Stuttgarter Nachrichten).
Durchschnittslöhne für Pflegefachkräfte steigen - regional unterschiedlich - auf 23,75 Euro pro Stunde (GKV-Spitzenverband).
Positionspapier: Wie die Zukunft der Pflegeberufe in Deutschland aussehen muss (Charité).
DIVI begrüßt Empfehlungen der Regierungskommission zur Reformierung des Rettungsdienstes (Pressemeldung).
Denken wie die anderen: IT-Leiter punkten mit interdisziplinärer Kommunikation (Krankenhaus-IT Journal).
IT-Gehaltsreport 2023: IT-Fach- und Führungskräfte werden zunehmend im Klinikbereich eingesetzt (Hays).
Ärzte-Gehaltscheck im Saarland (Saarbrücker Zeitung).
Große Mehrheit der Bewerber wünsche transparente Gehaltsangaben in Stellenanzeigen (Königsteiner Agentur).
So haben die diagnosis related groups in den vergangenen Jahrzehnten das Krankenhauswesen geformt (MDR).
Arbeitgeber und Einsatzgebiet haben Einfluss auf den Verdienst von Pflegefachkräften in Deutschland (Handelsblatt).
Verfassungsrechtliche Aspekte eines Leiharbeitsverbots in der Pflege vor dem Hintergrund aktueller Entwicklungen (Wissenschaftliche Dienste des Bundestags, PDF, 343 kB).
Schwerpunkt Arbeitsunfähigkeiten: TK-Gesundheitsreport 2023 (Techniker, PDF, 2,3 MB).